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国家税务总局宣布，今年5月开始实施的深化增值税改革减税效应逐步显现，改革首月就实现净减税348亿元，让实体经济企业有更充裕的流动资金投入到智能化、数字化等新经济领域。一手抓党的十八大以来已出台改革措施落地生根，一手抓党的十九大后新出台改革措施早期收获，同一天的两则新闻，是当前各地区各部门真刀真枪抓改革落实的生动反映。

2018年中期报显示，截至2018年6月底，雨润食品未偿还的银行贷款及其他贷款为73.28亿港元，同时，未能满足若干银行贷款共56.96亿港元的契诺。归来能否扭转局面尚不可知祝义才是否将接手身处危机之中的雨润集团，尚不可知。目前，雨润食品仍面临扭亏为盈的任务。2017年，雨润食品收益约为120.57亿港元，同比下降27.8%；净利润亏损19.15亿港元，较上年23.42亿港元的亏损，额度有所收窄。

而企业发展到一定规模时，其所有权和经营权必将分离，两者分离所形成的资合性虽然是企业不断获得外来资本、扩大商业版图的必经途径，但容易导致企业经营者的懈怠，最终影响企业利益。万科和阿里巴巴的合伙人制度既保证企业拥有资合性特征带来的商业利益，又能够使核心管理层像“合伙”一样紧密团结。

与此同时，他也向外界传递了三个消息：来自美国及中东等地的主权基金已经成为FF的潜在投资人；IPO的时间表提前至2020年；将推行“合伙人制度”，拿出个人股权的64%用于员工激励。FF能否保住控制权？FF的未来要走向何方呢？有业内人士表示，FF中国的控制权和管理权，已经通过一系列协议让渡给恒大方面，而且恒大还是FF的第一大股东。除非通过仲裁协议作废，否则贾跃亭很难收回FF中国的控制权和管理权。同时，与恒大闹僵后，FF在中国已没有生产基地，除非与恒大和解，或选择新的合作方，否则以贾跃亭在中国不断被列为失信人的情况，FF很难在中国进行生产。

传统招聘模式面临瓶颈找工作的渠道大概包括网上投递简历、人才市场应聘、熟人推荐、猎头等方式。目前网上投递简历的招聘平台比较热门的有前程无忧、智联招聘、BOSS直聘、拉钩、猎聘等等。其中，前程无忧、智联招聘两大平台在前几年几乎垄断市场。但是随着互联网行业的发展，传统企业面临着“内忧外患”的局面。

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